把优秀人才集聚到振兴发展大业上
站在全面建成小康社会决胜阶段的起点上，在推进辽宁老工业基地新一轮全面振兴的关键时期，如期实现“十三五”时期的既定目标，尤其需要全省广大党员干部和人才奋发有为、勇于担当、主动作为、干事创业。
过去的五年，特别是党的十八大以来，我省党的建设紧紧围绕辽宁新一轮全面振兴大局，突出全面从严治党这一主线，认识新常态、适应新常态、引领新常态，以“从严”和“认真”为总基调，坚持思想建党和制度治党相结合，着力落实管党治党责任，巩固发展党的群众路线教育实践活动成果，扎实开展“三严三实”专题教育，从严选贤任能、集聚人才、固本强基、强化自身，不断提高党的建设和组织工作科学化水平，为建设富庶文明幸福新辽宁提供了坚强的组织保证和人才支撑。
以“十三五”时期的美好愿景为引领，今后五年，辽宁打赢老工业基地爬坡过坎攻坚战，全面建成小康社会，关键靠党的坚强领导，充分激发出广大党员、干部和人才的积极性、主动性、创造性和执行力。全省党的建设将按照落实“四个全面”战略布局、“五大发展理念”和“四个着力”战略举措要求，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻全面从严治党、严明政治纪律和政治规矩的新部署，着力建设好领导班子和干部队伍，建设好基层党组织和党员队伍，建设好人才队伍，为推动新一轮全面振兴提供坚强组织保证。
牢固树立干事创业导向
政治路线确定后，干部就是决定性的因素。建设好领导班子，抓好干部队伍，也就抓住了实现全面建成小康社会目标的关键，老工业基地全面振兴也就有了最可靠的组织保证。
选优配强是前提。“十三五”期间，以各级领导班子集中换届为契机，绘出思路清措施实的好蓝图，选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优功能强的好班子，换出心齐气顺劲足的好面貌。在用人导向上，我省将坚决贯彻“20字”好干部标准，牢固树立品行为先、责任为重、务实为要、民意为上、廉洁为本的用人导向，把党和人民需要的信念坚定、政治可靠，严守党规、依法执政，作风优良、清正廉洁，改革创新、敢于担当，能力过硬、实绩突出的好干部选拔上来，把不称职、不适宜、不作为的干部调整下去，使正确的用人导向更加鲜明地亮起来、立起来、严起来、实起来。
加强思想政治建设是根本。着力打造领导推动新一轮全面振兴的坚强领导核心，必须加强换届后领导班子的经常性建设，坚持不懈地用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践，加强民主集中制建设，着力提升干部队伍的专业化素质能力，持续深入加强作风建设，不断提高领导班子和领导干部的思想政治素质，建设政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的高素质领导班子和干部队伍。
让考核评价“指挥棒”作用更加凸显。健全分层分类考核办法，完善领导班子和领导干部工作实绩考核评价体系和奖惩机制，切实把实绩考准、考真、考实，解决“干和不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”的问题，让不作为不担当的干部有混不下去的紧迫感，让有作为敢担当的干部有位置、有舞台，不断激发干部推动改革发展的内生动力。
从严监督管理是保障。筑牢组织部门管理监督的防线，我省将继续深入贯彻“从严”和“认真”要求，坚持严格要求、严格约束、严格管理、严格监督干部，强化干部日常管理监督，健全完善从严管理干部队伍制度体系，深入抓好干部工作突出问题的专项整治，坚决防止“带病提拔”，切实把纪律和规矩挺在前面，使用人风气进一步清朗起来。
激发域内外优秀人才的创造力
无论是发展振兴还是干事创业，都离不开各类人才的支撑，特别是区域间的竞争，说到底还是人才的竞争。
实现辽宁老工业基地新一轮全面振兴，一项紧要的任务就是把各方面优秀人才，吸引集聚到振兴发展大业上。“十三五”期间，我省将深入落实人才优先发展战略，坚持高端引领、以用为本，通过体制机制创新和开放性引进，充分激发域内外优秀人才的创造力，让本省人才和域外人才共同在辽宁新一轮全面振兴中建功立业。
扎实开展“万名院士专家引领大众创业万众创新”行动，我省将采取省市县三级联动、省直各部门协同配合、各类创新团队整体盘活的方式，组织院士专家及其科技创新团队走进科研生产一线，与企业项目对接合作，开展技术支持、科技攻关、转化成果，带动全省形成大众创业万众创新的良好局面。
以实施重大人才工程为牵动，我省将着力培养引进急需紧缺人才，通过深入实施辽宁省高层次人才特殊支持“双千计划”、海外高端人才引进“十百千工程”，支持各地各部门实施各具特色的人才工程项目，构建横向纵向有效衔接的人才工程体系。“十三五”期间，我省还将研究制定关于加强全省创新型人才队伍建设的意见，进一步加大高层次创新创业人才队伍建设。
加大投入力度，深化人才发展体制改革和政策创新，我省将深入推进人才管理改革试验区建设，支持试点地区先行先试、大胆创新，探索建立人才培养开发、评价发现、选拔任用、流动配置、激励保障等工作机制，破解人才突出问题，构建具有国际竞争力的人才制度比较优势，让更多海内外优秀人才在辽宁释放才智。
打牢党执政的基础和根基
“十三五”期间，强化基层党组织的政治功能和服务功能，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用也是我省党的建设的一项重点，将认真落实抓基层打基础的各项任务，推进基层党建工作全面进步全面过硬。
健全完善党建工作责任制，将通过市县乡(街)村(社区)四级党组织书记抓党建工作联述联评联考制度，把落实基层党建工作责任制情况纳入领导班子和领导干部实绩考核。构建特色化、项目化、品牌化、长效化的推进机制。
健全建强基层党组织体系，我省将深入实施“扩面提质”工程，在非公有制经济组织相对聚集的开发园区等建立区域性党组织，在行业协会商会等社会组织建立党组织，同时，加大在农民专业合作社、农事企业、农业社会化服务组织和农民工聚居地建立党组织力度，并适应企业发展战略，在兼并重组企业、项目建设一线、车间班组等及时健全党组织。
加大基层党组织带头人和党员队伍建设力度，我省将选好配强基层党组织书记，建好用好辽宁社区干部学院、党员教育IPTV平台等阵地，分级分领域组织基层干部培训。同时，从严做好发展党员和党员教育管理方面，严格组织生活制度，严格执行“三会一课”、党员党性定期分析、民主评议党员等制度，建立主题党日制度。
有了过硬的干部、人才和党员队伍，辽宁全面建成小康社会就有了坚强的组织保证。向着“十三五”目标出发，宏伟蓝图一定会顺利实现。