沈阳：效益差 奇葩老板查员工“八字”是否合财

　 　公司效益差 老板查员工“八字”是否合财

　　网友评论：与其把精力放在这儿，还不如多花时间研究一下经营

　　“为啥统计生辰八字啊？这跟工作有什么关系？”10月26日，张女士向沈阳晚报、沈阳网记者吐槽，她所在的位于沈河区的外贸公司最近生意“走下坡路”，老板认为有员工和他不“合财”，要求中层以上干部上交“生辰八字”，然后根据员工的“命理”调整岗位。

　　 遭遇：

　　 中层干部要上交“生辰八字”

　　上周，小张和其他中层干部的QQ里均收到了来自办公室的通知，内容大概为老板要求交一下生辰八字。一收到通知，中层干部们一头雾水：“人事表上有出生日期，但从未听说过要问出生时辰的。这是要闹哪样？”

　　负责统计生辰八字的人员告诉大家，大老板想请高人看看，中层以上管理人员跟他是不是合财，但并不会因“八字不合”劝退员工，只会根据“命理”重新安排更合适的岗位。

　　老板的做法遭到部分员工的反对，但老板只是强调，不会出现辞退情况，他的本意是好的，如果有谁不理解，也不做过多解释。

　　 吐槽：

　　 “八字”属隐私，真心不想交

　　小张告诉记者，从2004年至今，她已经在这家民企工作超过10年了，从最初的职员干到了中层管理人员。从去年开始，公司生意每况愈下。“大家都很着急，毕竟陪伴了公司这么多年。”小张说，公司业绩下滑的原因有很多，老板更是着急，虽然调整了一些经营模式，但不见起色。

　　虽然部分员工有抵触情绪，但看到有人带头交了，也不好拖后腿。不过员工小赵却遇到了难题。她的爸妈没有记准她的具体出生时间，就记得是下午。后来她自己编了一个时辰上交了，算是完成了差事。

　　“这事挺隐私，真心不想交。但对公司毕竟有感情，也只能上交了。”小张说，和她要好的几个中层都是这样的想法。