沈阳市总工会持续深入实施“五大工程”

　　深入推进“五大提升工程”，组织实施“五大主题行动”——这是在2月9日召开的沈阳市总工会十六届七次全委会议上确定的今年重点工作。从“五大工程”到“五大提升工程”，再到“五大提升工程”加“五大主题行动”，沈阳市总工会三届领导班子将这一工作不断深化。“对过去好的做法就要认真总结发扬，行之有效的工作就要抓住不放。”沈阳市总工会主席安俊辉说。
　　“五大工程”是在沈阳市总工会十五大上提出的。2014年，新一届领导集体经过认真调研，认为这项工作应该继续抓下去，并决定在维护职工合法权益方面源头参与和制度建设、服务帮扶工作满足职工群众多样化需求、基层工会充分发挥作用等方面进行改进和提升，因此决定实施“五大提升工程”。
　　去年12月13日，安俊辉当选沈阳市总工会主席后，深入多个县（市）区调研，在此基础上，新一届领导班子决定深入推进“五大提升工程”，组织实施“五大主题行动”。其主要内容包括：深入推进文化凝聚提升工程，组织实施“践行核心价值观、塑造共同精神”主题教育活动；深入推进技能素质提升工程，组织实施“践行新发展理念、建功转型发展”主题竞赛活动；深入推进权益维护提升工程，组织实施“促进企业发展、构建和谐劳动关系”主题创建活动；深入推进服务帮扶提升工程，组织实施“建设服务型工会、当好职工贴心人”主题实践行动；深入推进活力建设提升工程，组织实施“发挥社区工会作用、共建共享幸福家园”主题融入行动。
　　今年的重点工作充分体现了与时俱进。比如“五大主题行动”是根据党中央的要求和沈阳市振兴发展的中心工作、工会职能、职工需求、工作向基层倾斜等提出来的，是“五大提升工程”在内容上的具体化。
　　而在“五大主题行动”方面，还有更具体的创新内容，比如“深入推进技能素质提升工程，组织实施‘践行新发展理念、建功转型发展’主题竞赛活动”新增了“广泛开展社会主义劳动竞赛，做到重点工程项目在哪里开工，工人先锋号旗帜就在哪里飘扬”“做实叫响‘盛京大工匠’品牌”等。