我们就是一家人：家政人员留守 陪雇主过年(图)
“我们家的保姆回老家过年了，有没有春节可以照常上班的保姆啊？”“家里有能自理的老人一名，寻春节替工保姆。待遇可以面议，还有额外的红包。”……3日，记者在海城市总工会再就业中心看到，来此寻求春节期间“替工保姆”的人络绎不绝。
春节将至，许多在海城打工的外来务工人员已陆续踏上了回家团圆的归途。因此，这时候也往往是家政服务行业的“冰冻”期。每年，关于春节期间家政行业人手紧缺、漫天要价的新闻屡见不鲜。然而，记者从海城市总工会再就业中心了解到，因为感情深厚而留在海城陪雇主过年的家政人员并非没有。“自从来海城后，过年期间我只回家过三次。”为水利2号楼86岁老人洪庆芝做护工工作的黑龙江籍家政人员孟宪真告诉记者。孟宪真，56岁，是海城市总工会再就业中心的一名家政员。她说，自己不忍心在过年的时候把洪庆芝老人丢下。“老人家平时就离不开我，现在让她单独过年，女儿又不在身边，心里也觉得特别不是滋味。”孟宪真在老人家里工作3年了，老人待孟宪真就跟自己女儿差不多，大家的感情也非常深。“有的时候做了一件让老人特别高兴的事情，她就会像对待自己女儿一样拍拍我。看到她高兴了，我也觉得特别高兴”。
孟宪真告诉记者，像洪庆芝这样的老人她遇到很多，他们有的身患残疾，行动不便；有的寡居家中，无人照顾；有的记忆衰退，交流存在障碍。对于这些老人而言，情感陪伴和倾诉是他们的共同诉求，特别是在春节到来时，尤为明显。“进屋就干活儿”是多数家政服务员的工作常态，由于隐性诉求得不到满足，老人们常常会把自己的情绪转化为对家政工服务质量的不满。所以，孟宪真需要察言观色，根据老人的表现判断他们的隐性需求。“近几天，洪阿姨可能也感觉到快过年了，所以她特依赖我。”孟宪真说，虽然，春节期间，老人的女儿会回家，但是，她还是决定陪老人一起过年。虽然春节不能团聚，但孟宪真一家约好了，过了春节，一家人再好好团聚一下。“只要团聚了，什么时候都是春节。”孟宪真笑着说。
除了孟宪真之外，记者还采访了在白杨小区做护工的赵兴玉。四川来海城的赵兴玉在这家做了两年，虽然时间短但是跟雇主还是建立了非常好的关系。“老人家不能下床，完全离不开人，而且他们家今年的情况比较特殊，再加上去年已经回去过了，所以今年就不回家过年了”。记者在采访过程中见到了卧病在床的89岁李贤茹，她对赵兴玉的工作很满意：“她照顾得特别好。”至于过年期间的计划，赵兴玉表示完全遵从雇主的安排：“看她们年三十晚上怎么弄就怎么弄。”
据海城市总工会再就业中心相关负责人介绍，不管是护工还是保姆，现在的家政服务都并不是“零门槛”的体力劳动，家政服务的专业价值正逐渐凸显，在为他人提供生活便利的同时，也在一定程度上提升了市民的幸福指数。“在日趋严重的老龄化社会里，家政服务工作者在节日期间，更承担着老年人精神陪伴的重要角色和任务。”
