母婴室建好了更要管理得好

　　沈阳市总工会鼓励企事业单位、社区和商场建立母爱小屋，今年推动至少200间母爱小屋建设。如果小屋面积在10平方米以上，且每年有10人以上女职工使用，沈阳市总工会将给予3000元支持。此消息一出，受到社会各界的广泛欢迎。用时髦的话讲，这一做法顺应了时代发展需求，能为人民群众带来更多获得感。

　　母爱小屋也就是母婴室。演员马伊在微博吐槽母婴室形同虚设，很多人曾有相似的经历和感受。今年春节期间，笔者和妻子带着一岁的孩子回家，在某高铁站候车时，孩子饿得哭闹，可偌大且装修豪华的候车室，根本没有设计母婴室，妻子只好找个角落，用大衣遮挡着给孩子喂奶。一旁是呼啸而过的高铁，一边却找不到哪怕5平方米的母婴室，此情此景，让人无奈。

　　只有公共场所配建标准的母婴室，才不会让女性在母爱和尊严之间艰难抉择。表面上看，建设、推广母婴室是为了方便哺乳期女性喂奶，实质上是维护女性特殊权益的必然要求，事关社会文明、人之尊严。

　　当前我国母婴室建设滞后，跟缺乏法律规定有关。现行法律法规上并无公共场所建设母婴室的硬性规定，仅在2012年4月开始实施的《女职工劳动保护特别规定》中，有“女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施”的表述。正在召开的全国两会上，就有全国人大代表建议国家积极推进母婴室建设，在国家层面上出台关于母婴室规划建设的标准。

　　其次，推广母婴室需要多部门协同，调动更多社会力量参与。除了工会之外，妇联、儿童权益保护等群团组织也应参与到母婴室建设之中。另外，热心公益的企业可以发挥资金优势，通过赞助、捐助等形式参与到母婴室建设。这个过程中，政府应发挥统筹协调作用，对积极参与母婴室建设的企业、组织、志愿者团体给予奖励。

　　第三，建好的母婴室还需要管好。现实生活中，一些商场、车站虽然有母婴室，却不开放，或者无人维护，或配置不合理，发挥不了实际作用，这涉及母婴室的管理问题。母婴室所属机构应该设专人管理母婴室，确保母婴室正常运转，才算把好事办好，使群众受益。□郭 星