铁岭市局积极践行监督执纪“四种形态”

银州区市场监督管理局实践运用监督执纪“四种形态”，面向全局党员干部重点是各部门负责人，开展了以廉政提醒谈话为重点的“咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗”活动。

一是提高思想认识，坚持抓早抓小。切实把纪律和规矩挺在前面，绝不能因为问题小、程度轻或初次犯，就不闻不问、不查不纠。查找问题，对苗头性、倾向性问题抓早抓小抓预防，坚持小过即问、小错即纠，让“咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗”成为干部监督和教育的常态，真正体现对党员干部的严格要求和关心爱护。

二是用好谈话机制，做到关口前移。及时转变观念，严格落实责任，突出工作重点，注意方式方法，认真组织开展廉政谈话提醒活动，把廉政谈话提醒作为实践第一种形态的重要方式并成为工作常态，有针对性地开展个别谈话、组织谈话、任职谈话、诫勉谈话、谈心谈话等，查摆问题、提出要求，不管有没有问题，都要谈，实现谈话对象全覆盖。

三是结合“两学一做”学习教育，持续强化纪律教育。通过开展面向社会的调查问卷等方式，收集各届对市场监督管理局在正风肃纪、集中整治、优化环境等方面的意见和建议；结合专题组织生活会、民主生活会，严肃认真开展党员干部批评和自我批评，用好谈话提醒提示，见到苗头就提醒，发现情况就提醒，使同志之间、群众和领导之间、组织和个人之间，形成方式多样、及时经常、严肃认真的同志关系，形成积极的有效的监督,确保“咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗”活动收到实效。