康平县：建起电子廉政档案

　　康平县某部门领导有房产一处，面积116平方米，2009年10月购置，资金来源是自筹和贷款……5月14日，本报记者在康平县领导干部电子廉政档案中见到了这样一条信息，而这只是该名领导干部众多信息中的一条，其他的信息还有出国出境情况、配偶及子女有无经商情况、本人婚丧嫁娶办理情况等。

　　“围绕党风廉政建设‘两个责任’的落实，针对薄弱环节和重点领域，康平县制定了相应的管理办法，在全市率先建立领导干部电子廉政档案就是其中一项。”康平县纪委案管室主任付琳琳介绍说，该电子廉政档案内记录了全县500多名副科级以上干部的各类信息，此举旨在通过全面、及时、准确地掌握领导干部的各类信息，对其起到提示、警醒、自律的作用。

　　付琳琳说，该档案对领导干部档案实行一人一档，并进行动态管理，及时更新，由专人负责维护和管理，把其作为县委年度考核、业绩评定、评优评先、表彰奖励以及推荐、提拔、任用干部提供党风廉政和廉洁自律方面的重要依据。康平县还制定了《关于违纪违法案件移送处理和协作配合工作办法》，去年以来县纪委移交公安、检察机关案件线索5件，其他机关移交纪委19件。

　　针对一些地方和部门在落实“两个责任”过程中容易流于形式的情况，康平县全面实现了约谈“四个全覆盖”，即“四大班子”领导约谈全覆盖、各部门各单位党政主要负责人约谈全覆盖、纪委书记纪检组长约谈全覆盖、村党组织书记约谈全覆盖，共计约谈430人。

　　- 晒单2015：

　　康平县委落实党风廉政建设主体责任计划

　　严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关制度规定，完善选人用人机制，认真抓好新任县管干部廉政征询、个人事项报告情况核查、任前廉政知识测试和任职廉政谈话等方面工作，坚决防止和及时纠正用人方面不正之风。建立干部监督工作联席会议例会制度，每年至少召开一次会议，研究解决干部监督工作中存在的突出问题。在全县党政机关和事业单位开展“不作为、不担当突出问题专项整治活动”，从各级领导干部抓起，切实解决为官不为等方面突出问题，提高机关工作效率，营造良好发展环境。继续加大政风行风、“三公”消费、违规操办喜庆事宜等群众意见较大问题的整治力度。切实抓好“四风”问题的整改工作，严控会议、文件数量，减少“三公”经费开支。

　　康平县监督举报电话：87323434

　　沈阳日报、沈阳网记者肖春苹