抚顺：县就业局开展企业用工情况走访

近几个月以来，抚顺县内部分企业因为节后进入了一段季节性的用工短缺期，为了缓解县内企业用工难，稳定县内企业用工形势，促进企业稳定发展，保障农民工的合法权益，近期，抚顺县各乡镇劳动保障事务所工作人员对县内重点企业用工情况进行了走访调查。

抚顺县内有大中小型企业百余家。县内企业主要以矿山业、机械制造业、农产品生产加工业、建筑业、食品深加工业、服务业、汽车维修等行业为主要产业。近期，抚顺县就业局的工作人员深入县内企业，对部分重点企业的总体用工、岗位需求、工资待遇等情况进行了认真细致的调查。通过调查发现导致部分企业节后用工难的主要原因是：劳动力资源不足、劳动力流动性大不稳定、用工信息不流畅、企业劳动力成本增加及劳动者素质不高等。

针对上述问题，抚顺县就业局认真分析问题，仔细研究对策，并积极发挥自身基层职能作用，通过在各乡镇开展“就业援助月”、“春风行动”等一系列就业宣传活动，广泛宣传就业优惠政策，普及劳动保障法律法规，为县内企业和农民工群众搭建就业服务平台。同时，加大监管力度，引导县内企业自觉遵守各项劳动保障法律法规，依法用工，促进县内企业步入良性发展的轨道，为稳定经济发展，构建和谐抚顺县奠定基础。（李爽）