智慧源于勤奋、提升源于坚持 ——记抚顺市局创新学习培训方式的做法
多年来，集中人员、时间、地点的学习培训方式，对于提高广大地税干部职工的政治业务素质，起到了显著的作用效果，但也存在工学矛盾、增加费用、知识点更新慢等弊端。随着互联网时代的到来，抚顺市局在利用传统方式开展教育培训的同时，为了进一步调动干部学习的主动性和能动性，立足实际，开发了“每日一题”在线学习系统，充分抓取每名干部的发散时间，激发了全体干部学习新知识、钻研新业务、提高综合能力素质的热情，收到了良好效果。
一、自主开发系统
该系统由市局信息中心开发，与现有办公系统、金税三期系统等多个局域网实现了整合。在每台内网计算机上，每天只要干部开机工作，在计算机桌面的醒目位置就会显示该系统的登录界面。干部如未答题，该界面将始终在最前端显示，不能被其他窗口遮挡。干部答题后，登录界面关闭。该系统与办公、金税三期、运维平台等多个内网工作系统链接，干部可以直接在该系统的主页面上对应点击进入，方便了操作，节省了时间。
二、建立系统题库
该系统建立了题库。试题分为单选、多选和判断，涵盖政治学习和业务知识两大类。为了让干部通过真题、新题和实用题提升工作能力和水平，市局将中国税务出版社最新出版的税务公务员岗位丛书发到各有关处室，还下发文件，要求各处室围绕分管工作、最新文件、12366热线答复热点等，每个月至少提供5道新题，编制后放入题库，供大家学习。通过这种出题方式，每月可新增试题90道，全年可累计新增试题1000多道。
三、增设学习园地
该系统开设了学习园地栏目，干部可以随机抽取题库中的所有试题，点击“再来一题”循环抽取，增加了大家的学习兴趣。市局还购买中华会计网校的注册税务师、注册会计师等从业资格证考试网络培训课件，干部在学习园地中可随时点击，下载到本地计算机桌面上学习使用。通过快捷链接，还可以直接进入12366纳税服务热线税收知识库，随时学习税收热点和最新知识。同时，点击进入导航，可查看到国家税务总局最新公告，确保基层税务干部能在第一时间看到总局的公告，及时掌握最新的税收政策。
四、健全管理机制
从今年4月，抚顺市局党组对“每日一题”学习活动给予了高度重视，把这项活动作为推进学习型机关建设的重要平台来抓，作为培养干部创造力的工作来推动，也作为检验干部责任心与事业心的重要手段。为加强日常管理，该系统设计了市局机关各处室和每个基层局的日、月的实际参与答题的人数、参与率和准确率等信息统计功能，市局教育处负责“每日一题”工作的管理和考核，并对统计结果进行通报。
抚顺市局利用“每日一题”的学习培训方式，解决了工学矛盾，提高了广大干部职工的理论知识和业务水平，为地税事业的创新发展提供了有力的保障和支撑。