辽宁招7984名公务员 比去年增千人
辽宁又要招录公务员啦！3月16日，沈阳晚报、沈阳网记者获悉，2015年辽宁省各级机关和参照公务员法管理单位公务员招录工作正式开始。今年全省计划招录公务员(工作人员)7984名，是2012年以来招录人数最多的一年，其中公务员6736名，参照公务员法管理单位工作人员1248人。在7984个计划中，沈阳市共招录1057人，具体为党群系统及参公单位招录199人，各级政府机关及参公单位434人，公安400人，森林公安4人，司法戒毒警察20人。
变化一：
2012年以来招录最多
比去年多招1013人
今年省考是2012年以来招录人数最多的一年，全省共招7984人，比上一年增加1013人。2012年招6900人，报名并缴费人数16.6万人，2013年招7483人，报名并缴费人数18.3万人，2014年招6971人，报名并缴费人数16.5万人。今年缘何增加一千余人？省公务员局副局长阎祝民解释说，我省每年按机关空余编制50%比例下达招考计划，今年实际达到了52%。
在今年招录职位中，省直部门及省垂管系统(含公安系统)招录3439名，其中省直机关及参公单位221名，地税系统345名；监狱戒毒系统601名；公安系统2216名；森林公安系统56名。市级机关及参公单位招录1684名，县(市、区)以下机关计划招录2861名。
全省定向招录纳入我省高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务辽西北计划，“一村一名大学生”计划以及我省生源的大学生志愿服务西部计划服务期满考核合格人员79名；定向招录全日制普通高校毕业生参军退伍人员74名。
变化二：
基层经验要求降低
仅19%需两年工作经验
在学历要求上，所有职位中，要求具有研究生以上学历314名，占3.93%；要求本科以上学历6691名，占83.81%；要求大专以上学历979名，占12.26%。
在基层工作经验上，要求具有两年以上基层工作经历人员共1539人，占19%。其中，省直部门329名，占省直部门招录人数的9.57%，市级机关及参公单位889名，占市级机关招录人数的52.79%，县(市、区)以下机关321名，占县以下机关招录人数的11.22%，其余为招录应届毕业生或不受工作经历时间限制。相比去年32%职位基层工作经验来讲，今年对工作经验要求的招录计划比例有所下降。
变化三：
偏远地区70%乡镇职位
限本县户籍或生源报考
记者了解到，为了让省内偏远贫困地区能招来并留得下人才，今年省公务员局规定，全省朝阳县、建平县、喀左县、北票市、凌源市、建昌县、义县、阜蒙县、彰武县、康平县、岫岩县、桓仁县、清原县、新宾县、西丰县等15个贫困县和昌途、宽甸两个亚贫困县，以及长海县共18个县的乡镇机关的70%职位，只招录本县户籍考生或者本县生源的普通高校应届毕业生，其他县50%乡镇职位只招本县户籍考生或者本县生源的普通高校应届毕业生。
同时，适当降低偏远地区报名门槛，放宽学历和专业限制。偏远地区乡镇机关学历放宽至大专，同时不设专业要求。但同时设定最低服务5年的工作期限。
省考时间表
报名时间：
2015年3月20日9时至3月26日24时
笔试时间：
2015年4月25日
笔试成绩查询：
5月下旬
面试时间：
2015年6月下旬
体检和考查时间：
2015年7月底前结束
报考人员年龄
是怎样规定的？
答：18周岁以上、35周岁以下(1979年3月20日(含)至1997年3月20日(含)期间出生)可以报考；按国家有关规定，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)报考我省各级机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员，年龄可放宽到40周岁以下(1974年3月20日(含)至1997年3月20日(含)期间出生)。经省公务员主管部门批准，个别职位对报考年龄有特殊要求的，从其年龄规定。
对基层工作经历
是如何界定的？
答：在县(市、区)乡(镇、街)党政机关，在企事业单位和其他经济组织、社团组织等基层和生产一线及农村工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，也可视为具有基层工作经历。纳入2013年以前(含2013年)我省“四个计划”等服务基层项目人员，均视为具有基层工作经历。应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。
普通高校应届毕业生
人员范围包括哪些？
答：凡于2015年7月31日前当年毕业且取得毕业证书的普通高校毕业考生，均视为2015年普通高校应届毕业生，可以报考符合资格条件的职位。资格审查时，需由学校主管学生工作部门出具证实其能按期毕业的证明。未按期毕业者，取消录用资格。
对新录用到基层机关公务员服务年限是怎么规定的？
答：凡经考试录用到县(市、区)以下机关(参照公务员法管理单位)和省直垂管系统驻县(市、区)以下机构及监狱戒毒系统的公务员(工作人员)，需在新录用机关公务员(工作人员)岗位工作达到3年(含试用期)以上，方可向各级机关流动；新录用的乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年(含试用期)，方可向各级机关流动，确保县以下机关及监狱戒毒系统公务员队伍的稳定。
