教师若扎堆生孩 学生谁来带?

沈部分小学、幼儿园女教师占9成 校长担忧全面放开两孩后教学压力大

本报讯（华商晨报 掌中沈阳客户端主任记者 刘桐）“最近我最怕女老师商量要二孩，或者来办公室申请产假，这给本不够用的老师增加压力。”近日一位小学校长说。

国家将全面放开二孩政策，但是对于学校这样女教师集中的岗位上，放开二孩让一些学校压力不小。

部分学校九成都是女老师

昨日，记者调查了皇姑、浑南、和平等区10所小学或幼儿园，绝大部分小学女教师占到教师总数的九成左右，有的幼儿园甚至全园除了社会雇用的男保安外，全部都是女老师。

据了解，教师队伍中女教师占到绝大多数的情况并非个例，而是全市小学和幼儿园的普遍现象。

沈阳市一所小学校长介绍，去年国家放开单独二孩政策后，学校就出现了一场生育高峰。要是随着国家全面放开两孩的新政策，学校年轻的女老师就会迎来更集中的生育高峰。

另一名小学校长也表示，学校内女老师占到教师总数的九成以上，一旦女教师进入生育高峰期，学校领导两方为难。一方面女教师怀孕后休产假是应该有的待遇，另一方面学生中途更换老师，尤其是班主任，一般学生和家长都不适应。

新建学校年轻教师扎堆

在记者采访的学校中，老城区内的小学教师的年龄梯队性较好，老、中、青分布较为明显。

然而，像是浑南、沈北等新建城区内新建学校比较多，学校内主体力量是年轻教师，年轻教师扎堆生育给学校带来的压力就更大。

“这些年来，我们学校年轻教师怀孕生育就没断过流，基本上每年都会有三四位教师因怀孕休假。目前我办公室里11位教师当中就有3位怀孕。” 另一位浑南区某小学的教师介绍，我们这些未婚的年轻教师因为负担小就得分担教学的空缺，在每周16课时的基础上还得增加，势必会影响备课的时间。

那么到底全面放开两孩会有多大的影响呢？“目前不好说，至少要等一两年才会显现。”一位小学校长透露。

校长建言：

增加学校一线教师数量

按照规定，学校每个小学教学班配备2.5到3名教师，但是这个标准已经实施好多年了。

对于可能遇到的困境，沈阳有校长建议，增加学校一线教师的配比额度，还希望能够实现学校与学校之间区域内流动，一旦一所学校出现教师空缺，可以从其他教师数量富裕的学校中交流。如果能在重点学校和薄弱学校之间流动，还能带动学校的教学水平。

也有沈阳的小学校长建议，适当逐渐增加一线男教师数量也能缓解女教师生育压力。

此外，有校长认为，目前沈阳的教师都是“区里管理、小学使用”的原则，这样还有学校出现了部分一线教师从教学岗位上调离，调配到其他单位进行工作。这些教师还占着原学校的编制，希望年富力强的教师尽量保留在一线教学岗位上。