朝阳县水务局“四制”强化措施保水利建设

新年伊始，朝阳县水务局就专题研究部署了2015年水利工作，确保2015年水利建设工作顺利开展。

一是实行领导负责制。分管领导为责任领导，股室负责人为具体负责人，明确责任，分解任务，落实到人，严格问责。

二是实行工作报告制。各股室年初上报年度工作计划，细化工作目标，完善工作措施，对项目工程建设和项目储备工作规定具体时限，进行到期安排。根据安排期限，每月上报工作进度。

三是实行效能督查制。局纪委不定期开展效能督查，及时通报督查情况，做好台账记录，作为年度考核依据。

四是实行年度奖惩制。将上述主要工作目标，纳入机关各股室和直属事业单位、乡镇水管站重要职能工作进行年度考核，年度考核结果，与绩效工资挂钩，奖勤罚懒，奖惩兑现。