沈重点小学招英语老师要求“专八”

　　今年师范生就业形势咋样？想进重点中小学有啥要求？

　　昨日，沈阳师范大学举办2016届毕业生大型就业双选会，参会用人单位217家，提供就业岗位6122个。

　　记者走访发现，用人单位中培训机构大约有50家，商业企业50余家，高科技企业大约40家，这三大类企业占用人单位的主要部分。

　　截至发稿，校方统计招聘会共吸引4600余名毕业生，3000余人次与用人单位达成了初步就业意向。

　 　培训机构月薪四五千

　　现场50余家培训机构的待遇有所不同，最低也能保持在月薪3000元左右，有些培训机构打出了“月薪1万”、“月薪1.5万”的字样。大部分培训机构都表示，招聘不局限于师范专业，但是有教师资格证的同学优先考虑。

　　几名师范毕业生均表示，在现场走了一圈，发现想在培训学校找一个专业对口的工作并不难，如果按课时计费，每个月的收入也不算少，大约四五千元。“好几个培训学校都留了我的简历，但我还在观望，还想冲击一下公立学校。”数学专业的小李说。

　　用人单位中，公立学校和私立学校一共7家，提供岗位211个，还不全是教师岗位。每一家学校的招聘台前面都排了几十人的队伍，竞争激烈。重点中小学的招聘要求则更高。

　 　重点高中要求能教托福

　　辽宁省实验中学国际部的招聘负责人告诉记者，由于该校学生都致力于去国外读大学本科，因此对老师的要求是必须能用英文授课，同时能够辅导学生考托福、赛达等。“如果是硕士，我们更欢迎，本科生也会给机会，最好是在大学期间出国交流过的。不论哪一科老师，英语水平是基础。”

　　省实验小学部招英语老师，要求必须通过英语专业八级考试，同时必须1985年1月1日以后出生。看到这条要求，不少面试学生直拍大腿：“我本来以为专八太高端了，就一直拖着没考，这下耽误事儿了！”

　　该校招聘老师侧重复合型人才，例如小学音乐老师，不仅要求能上小学音乐课，能钢琴伴奏，还得有舞蹈特长，能编舞、能训练舞蹈队等等。