沈阳开展创建新时期区县工会新模式活动

　　按照省总《印发<辽宁省总工会创建“新时期县区工会工作新模式”活动实施方案>的通知》的统一部署，沈阳市总工会在充分调研论证的基础上，结合所辖县区工会工作实际，制定出台了《沈阳市总工会创建“新时期区县工会工作新模式”活动实施方案》（提下简称《方案》），标志着创建“新时期区县工会工作新模式”活动正式启动。
　　《方案》明确了指导思想。全面贯彻习近平总书记系列重要讲话和中央党的群团工作会议精神，深入落实全总和省总工作部署，围绕深入推进“五大提升工程”，以保持和增强政治性、先进性、群众性为主题，以将“六个坚持”赋予沈阳元素、地区特色为核心，以扩大工作覆盖率、普惠率和职工参与度、满意度为目标，以改革创新组织体系为保障，进一步强化基础工作、强化基层工作、强化基本职能，不断提高新时期组织引导、宣传教育、服务维护职工群众的能力和水平，奋力开创沈阳工会工作新局面。
　　《方案》明确了创建内容和任务。一是坚持以职工整体为基点的工作理念。二是坚持以职工需要为导向的工作内容。三是坚持以职工群众为支撑的组织体制。四是坚持以职工参与为核心的运行机制。五是坚持以职工评价为驱动的活动方式。六是坚持以职工权益为根本的维权格局。
　　为保证创建活动扎实有效推进，沈阳市总成立了工作领导小组。各区、县（市）、开发区总工会把此项工作作为“一把手”工程，主要领导要亲自组织实施、亲自谋划部署、亲自指导推进、亲自检查验收。市总检查指导此项工作直接对各单位的主要领导。市总班子成员按照联系区县工作制度提前介入、帮助谋划、推动实施。强化检查考核。11月上旬，市总组织部会同民主管理部进行检查考核；12月底前，市总结合省总检查考核情况，进行全市通报。