营口：保障所积极加强再就业服务

营口市西市区渔市劳动保障所加强组织领导，实现规范管理，成立了以党委书记和社区主任为主要负责人，劳动协管员为组员的充分就业领导小组。定期召开工作会议，认真分析形势，研究工作方案，计划安排和保障措施，加强督导和检查，确保就业政策、就业服务和各项工作内容落实到位、精心组织、层层落实、明确责任到人。社区坚持把“创建充分就业社区”工作，纳入全年工作计划。

一、创新服务机制，做好社区失业人员的再就业服务

（一）劳动就业工作，是重要的民生工作，社区“两委”高度重视，劳动协管员认真完成具体工作。通过完善失业人员的信息，全面摸底登记，健全失业人员的各类台帐，包括“40-50”人员台帐、低保人员台帐，失业人员台帐，就业困难人员台帐。根据失业人员的年龄结构、文化程度、职业技能等情况，逐一归档，做到人员的底数清、就业愿望清，有针对的制定帮扶计划，实施全面的管理。

（二）加强宣传，用多种渠道宣传政府再就业方面的各项优惠政策。通过社区的宣传橱窗、主要路口的电子显示屏、发放宣传材料等多种方式，使劳动就业政策家喻户晓，使失业人员及时了解和掌握了相关的政策。劳动协管员对失业人员逐个进行职业指导政策的宣传和再就业的辅导，对失业人员详细解答政府的各项优惠政策，帮助失业人员消除思想障碍，鼓励自谋职业灵活就业和自主创业，并积极组织社区失业人员，参加街道社保所组织的各类招聘会，利用一切可能的机会，为失业人员创造更多的就业机会。

二、强化服务，重点帮扶，促进充分就业

（一）社区两委班子注重工作实效，突显成绩。通过社区的不断努力，社区本月登记失业人员60人，其中有求职意向49人，实现就业49人，实现就业率100%；“40-50”人员6人，实现再就业4人，就业困难人员就业率98%以上，清除了零就业家庭。工作受到了广大失业人员的一致好评。

（二）结合社区的实际情况，抓住重点，加大就业的服务力度。社区对就业困难人员作为重点进行扶持，特别是就业困难的“40-50”人员，在了解就业困难人员的实际情况后，有针对性的开展就业帮扶，使他们尽早实现就业。社区的低保失业人员李强，家住广厦新居11号楼，生活上有很大困难，对其进行重点的帮扶，给她讲解了政府的灵活就业的优惠政策。经过努力，现在她已经办理了灵活就业，一方面缓解了家庭困难，另一方面又及时的享受了国家的优惠政策，帮助他们解决了实际困难。下一步，将继续强化服务，在政策宣传和提高失业人员就业技能上下功夫，增强失业人员创业和再就业的信心，促进社区的再就业工作，使社区失业人员的再就业工作迈上一个新的台阶。（齐雪 曲洋靓）