建平县国土资源局规范管理专业技术职务聘任

  　为了重点整治上班时间玩手机、淘宝聊天、迟到早退、在位不在岗、工作日中午饮酒、参与赌博等违纪行为，有事不请假、会议找人代替、会议纪律差等违反机关工作纪律的行为，不作为、慢作为、不敢担当、办事拖拉的工作作风，“为官不易”的消极情绪和“为官不为”的懈怠思想，结合党的群众路线教育实践活动开展，国土资源局在全系统组织开展为期100天的纪律作风专项整顿活动，对顶风违纪的工作人员将取消专业技术职务聘任。

　　空缺岗位的聘任考核采取公平、公正、公开的原则，正负激励机制相结合的原则，对拟聘任人员按照工作年限、工作完成情况、遵守机关纪律情况、所在股室单位年度岗位目标责任制考评情况、受到表彰等情况进行综合考评打分，由局人教股将每名专业技术人员年内得分统计汇总并排出名次，名次列前者，依次按专业技术职务岗位空缺数量进行聘任。

　　专业技术职务聘任规范化管理工作，有效促进全系统工作人员工作积极性，实现工作作风明显转变、服务能力明显增强、执法行为明显规范、办事效率明显提高，为巩固党的群众路线教育实践活动成果奠定坚实的基础。