锦州北镇法院：深化员额制改革 团队化模式全面启动

        会议公布了全院机构团队人员配置改革实施方案，并对改革部署要求做深入解读。根据内设机构和人民法庭设置情况，参考近三年案件数量、案件类型和人员状况等，该院组建了立案、刑事、民事普通程序、民事速裁程序、行政、执行、人民法庭等15个团队，每个审判团队分为若干个审判小组，由一名庭长（负责人）负责。立案团队主要负责立案，审理管辖争议案件、处理信访案件；刑事审判团队负责刑事案件的审理；民事普通程序审判团队负责按普通程序审理的案件，四名院领导编入该审判团队，负责审理重大疑难案件；民事速裁程序审判团队负责按照简易程序审理的案件；行政团队负责审理行政案件；人民法庭团队负责本辖区案件审判，矛盾纠纷化解；执行团队负责案件执行。其中，审判团队采取“1＋1＋1”模式，即1名员额法官、1名法官助理、1名书记员；合议庭的组合采取“1+2”或“2+1”的模式，即1名员额法官、2名陪审员或2名员额法官、1名陪审员；行政、人民法庭、执行三个团队均采取“1名员额法官、1名执行员、1名书记员、1名司法警察”的模式。

        此次会议要求全体干警结合“两学一做”学习教育，充分认识团队组建的重要性和必要性，切实运行好员额制改革下审判执行权，落实好司法责任制。会议同时强调，全体干警要提高认识，加强学习，分工协作，共同履行好工作职责，努力提高办案的质量与效率，确保审判团队迸发出新的动力、活力，推动该院各项工作科学发展。