鞍山：应届毕业生求职现高峰

　　昨日，市人才市场7月份运行分析出炉，7月是今年应届大学毕业生离校后的第一个月，应届毕业生现求职高峰，较6月增长约47%。随着互联网的迅速发展，计算机类的毕业生炙手可热。

　　 互联网类职位成招聘大户

　　7月，鞍山市人才市场共接待用人单位572家次，累计提供就业岗位12423个，约8000名应往届毕业生及各类求职人员入场洽谈，当场达成就业意向1300人次。从专业情况来看，不同专业呈现出不同的就业形势。计算机科学与技术类专业、技校类专业、公共管理类专业、交通运输类专业、化工与制药类专业岗位需求数大于求职者人数，此类专业毕业非常好找工作。据了解，随着互联网和电子商务的快速发展，我市部分互联网行业的企业进行招聘的大量增多，提供的薪酬待遇也非常高，月薪多在2500元以上。而从7月份的岗位需求来看，计算机/互联网/电子商务类企业提供的相关职位达到了2532个，占到了20.36%，成为了名副其实的招聘大户。而相反的是，机械类专业、工商管理类专业、经济学类专业、电子信息类专业、管理科学与工程类专业岗位需求数小于求职者人数，这五类专业毕业的高校毕业生找工作相对较难。

　　 超七成岗位要求工作经验

　　市人才服务局相关人士分析，7月用人单位岗位需求增加，求职人员减少，总体继续保持供大于求的态势，供求比增大。与6月份相比，用人单位岗位需求增加27.61%，求职人员减少11.6%；与去年同期相比，岗位需求增加10.12%，求职人员减少24.81%。供求比由上月的1.08:1增大到1.55:1。

　　从企业要求的工作经验看，15.89%的岗位面向应届毕业生，72.82%的岗位要求不同程度的工作经验，11.29%的岗位不限制工作经验。在所有要求工作经验的岗位中，要求1至2年工作经验的企业岗位最多，占到了27.47%。据了解，因为1至2年工作经验正是毕业生跳槽的高峰期，同时，1至2年工作经验的毕业生可塑性较强，备受企业欢迎。

　　 人力资源类人才严重过剩

　　市人才服务局相关人士介绍，我市计算机类职位对人才的专业要求较强，计算机专业人才的缺口相对大。从用人单位需求专业排行情况看，7月计算机科学与技术专业人才缺口达1079人；从用人单位的职位需求排行来看，计算机/互联网/电子商务类职位缺口达1232人，专业缺口与职位缺口基本一致。计算机类人才未来一段时间仍将炙手可热。

　　7月份，求职人员相对集中在计算机/互联网/电子商务、市场营销/公关/销售、人力资源/行政类职位，三类职位求职人数均超过千人，其中人力资源/行政类职位人才严重过剩，求职人数是岗位需求的3倍多。同时，因为7月毕业季的到来，求职者中，应届毕业生较6月增长约47%。

　　 7月岗位需求前十位专业

　　计算机科学与技术类专业

　　机械类专业

　　工商管理类专业

　　经济学类专业

　　技校类专业

　　电子信息类专业

　　公共管理类专业

　　管理科学与工程类专业

　　交通运输类专业

　　化工与制药类专业

　　 7月求职人数前十位专业

　　计算机科学与技术类专业

　　机械类专业

　　工商管理类专业

　　经济学类专业

　　电子信息类专业

　　土建类专业

　　语言文学类专业

　　技校类专业

　　管理科学与工程类专业

　　医学类专业